vente des becs droits et des becs (ardeche)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lesparre-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le SESSAD Médoc, qui accompagne des enfants et jeunes présentant des troubles autistiques et leur famille, nous recrutons : Un/Une Educateur (trice) Spécialisé(e)H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif, sous l'autorité du directeur, en lien permanent avec le/la chef(fe) de service éducatif, il/elle assume les missions suivantes: - Contribuer à la mission institutionnelle par la mise en oeuvre de l'accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes accueillis, - Participation aux réunions interdisciplinaires et à l'élaboration des projets personnalisés avec l'ensemble des professionnels du service, - Assurer la référence et le suivi du projet personnalisé, - Développer une relation éducative en prenant appui[...]

Infirmier / Infirmière en Médecine Chirurgie Obstétrique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez notre service de Surveillance Continue Post Réanimation et mettez vos compétences au cœur de soins critiques, où chaque nuit compte. Atouts du poste : - Un environnement stimulant : soins critiques et surveillance continue offrant des expériences professionnelles enrichissantes. - Planning attractif : travail en nuits regroupées avec un nombre limité de nuits par mois, facilitant l'organisation personnelle. - Formation assurée : intégration complète avec 3 semaines de formation spécifique au service. - Équipe pluridisciplinaire : collaboration quotidienne avec médecins, cadres et autres professionnels de santé. - Accès facile et logistique facilitée : tram, bus, parkings et aide à la mobilité pour un confort au quotidien. Contexte du poste : Transicia Santé recrute pour son client, polyclinique privée de Bordeaux, un infirmier H/F en CDI de nuit pour les soins continus post réanimation. Notre client est un établissement majeur de la région, disposant de 563 lits et d'une équipe de près de 1000 collaborateurs. Le service de Surveillance Continue Post Réanimation accueille des patients nécessitant une surveillance intensive après des interventions en réanimation[...]

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Cabinet Frayre et Associés exerce dans le domaine de la généalogie successorale. Spécialisé en recherche d'héritiers et en règlement de successions, le Cabinet Frayre et Associés recherche un(e) assistant(e) juridique/généalogique pour le bureau de Bordeaux. Missions: - Assurer l'accueil physique et téléphonique, ainsi que la gestion des appels des clients et des administrations. - Traiter l'ensemble du courrier entrant et sortant. - Créer, suivre, vérifier et mettre à jour les dossiers. - Effectuer les tâches de secrétariat : envoi de courriers, saisie et correction des données dans le système d'information, commandes de documents et de fournitures. - Réaliser les formalités administratives (commandes d'actes d'état civil, demandes de créances ou de jugements, vérification des mentions RC) et mener diverses démarches auprès des administrations fiscales et judiciaires. - Assurer le montage des dossiers, au format papier et numérique. - Mettre en page et corriger les dévolutions successorales et les tableaux généalogiques destinés aux clients et aux notaires. - Préparer, contrôler et vérifier les dossiers sur les plans juridique et technique avant transmission aux notaires[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Adecco recherche un-e Assistant-e de Direction (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les activités hospitalières, située à Rennes. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de 4 mois (renouvelable), avec des horaires de journée. Missions principales - Gestion des agendas, des événements et de la communication institutionnelle (gestion de l'agenda du directeur et codir, préparer les réunions, participer à la communication en proposant et rédigeant des supports, structurer et assurer la transmission des informations interne et externe, etc) - Gestion des autorisations et de la documentation institutionnelle (gestion et suivi des dossiers tutelles et des partenaires, élaboration du projet d'établissement, assurer une veille et relais interne, participer à la préparation des audits, tenir à jour les organigrammes et liste de diffusion, assurer la gestion documentaire, etc) - Gestion des dossiers et accueil des praticiens (création et mise à jour de l'annuaire des praticiens, compléter les dossiers médecins, accueil et intégration des nouveaux médecins, assurer le suivi des agréments et l'accueil des internes, centraliser[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Assurances

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Missions et responsabilités : Vous êtes actuellement Assistant(e) social(e) ? Vous souhaitez rejoindre un collectif dynamique, impliqué et évoluer au sein d'un organisme qui connaît toute la valeur de ses collaborateurs ? Nous vous proposons d'intégrer la Carsat Centre-Val de Loire sur la mission d'Assistant(e) social(e) ! Rattaché(e) au responsable de service, vous interviendrez auprès des assurés du Régime Général sur les 2 axes d'intervention du service social Carsat basé à Châteauroux : +Sécuriser les parcours en Santé +Prévenir la désinsertion professionnelle Dans une démarche proactive vers les assurés et les partenaires, vous assurerez les activités suivantes : +Évaluation globale des situations, accompagnement social des personnes et des groupes, évaluation des[...]

Notaire

Emploi

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : - Rédaction d'actes, actes complexes : successions, donations, régimes matrimoniaux, PACS, pacte dutreil, liquidation de communauté, succession famille recomposée, divorce... - Conseil personnalisé auprès des familles et des particuliers - Gestion complète des dossiers familiaux - Accompagnement dans l'optimisation et la structuration du patrimoine Profil recherché : - Titulaire du diplôme de notaire - Maîtrise solide du droit de la famille et des enjeux patrimoniaux - Écoute, sens de la confidentialité, qualités humaines - Bonnes capacités rédactionnelles et esprit d'analyse

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Référent Emploi (H/F) dans le cadre d'un remplacement congé maternité. TYPE DE CONTRAT - CDD jusqu'à mi-avril minimum - 35h OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Janvier 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - RE6 LE SERVICE VIAE 38 Ce service d'accompagnement socio-professionnel s'adresse à des publics en situation de précarité au regard de l'emploi, du logement et de la santé. Cet accompagnement s'inscrit dans le cadre d'un partenariat large avec le secteur de l'Accompagnement Hébergement Insertion (AHI), l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) et les partenaires de droit commun de l'Emploi (France Travail, entreprises, etc). L'équipe est actuellement composée de dix salariés intervenant dans le cadre de l'accompagnement socio-professionnel auprès de publics en grande précarité et d'une cheffe de service. MISSIONS DU REFERENT EMPLOI (H/F) Sous la responsabilité de la cheffe de service, ce référent emploi aura pour mission de réaliser l'accompagnement renforcé vers l'emploi de personnes en situation de grande vulnérabilité bénéficiaires de la protection internationale. Dans le cadre de cette mission,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'éducateur conduit des actions d'investigation, d'éducation, d'insertion et de protection auprès des mineurs auteurs d'une infraction pénale, des mineurs en danger et des jeunes majeurs faisant l'objet d'une décision de justice. Il travaille au sein d'une équipe éducative sous l'autorité du responsable d'unité et du directeur de service et plus précisément : - Il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs en s'appuyant sur des compétences pluri et interdisciplinaires du service. - Il instaure une relation éducative avec le jeune afin de l'aider à surmonter les difficultés d'ordre personnel, familial et social à l'origine de l'intervention judiciaire. - Afin de favoriser la relation éducative, il organise, anime et participe à des activités dans les domaines de la formation, de l'insertion, de la santé, de la culture, du sport et des loisirs. - Il associe les parents au déroulement de l'action éducative menée auprès de leur enfant. Il accompagne les pères et/ou mères, dans leurs fonctions et rôles parentaux et dans leurs responsabilités dans le cadre d'un travail mené éventuellement en équipe pluri et interdisciplinaire. - Il contribue à[...]

Médiateur / Médiatrice numérique

Emploi Enseignement - Formation

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Le service formation des UFR médecine et pharmacie assure la gestion administrative des étudiants des cursus de santé (soit près de 6000 dont 1000 inscrits en formation continue et 3500 étudiants infirmiers) et coordonne le pilotage des projets pédagogiques des formations initiales et continues. Le service formation compte 65 agents répartis en pôle de scolarité. Le site web https://secteur-sante.univ-grenoble-alpes.fr/ Description de l'équipe : Sous l'autorité du Responsable du Bureau-TIPS, le chargé de support à la pédagogie, avec ses collègues chargé et opérateur de support pour la pédagogie numérique, devra soutenir au quotidien la politique du secteur santé pour l'innovation pédagogique par l'assistance technique qu'il apportera aux enseignants, aux agents du service et aux étudiants. Il s'appuiera sur le numérique pour répondre aux besoins des enseignants et des apprenants et favorisera l'évolution des pratiques pédagogiques enseignantes. Il accompagnera les agents de scolarité dans la mise en place des outils pédagogiques. Il travaillera en étroite collaboration avec les interlocuteurs des services informatiques et des services qui[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Négoce - Commerce gros

Parentis-en-Born, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Une agroécologie innovante au service de la qualité Chez Tom d'Aqui, nous misons sur une agroécologie de pointe, en conciliant performance, respect de l'environnement et bien-être au travail. Notre modèle repose sur : - Des Ecoserres® alimentées par des énergies renouvelables - Des certifications exigeantes qui valorisent nos engagements : Zéro Résidu de Pesticides, Haute Valeur Environnementale (HVE), Label Rouge. - Une équipe engagée au cœur du territoire Tom d'Aqui, ce sont plus de 300 collaborateurs mobilisés sur nos deux sites de production, autour de valeurs fortes : qualité, innovation et respect de l'environnement. Notre richesse repose sur la diversité de nos métiers : - Production : ouvriers serristes, chefs de culture, technicien-nes en lutte intégrée, - Conditionnement : opérateurs de conditionnement, conducteurs-trices de ligne, caristes, - Support & gestion : ressources humaines, comptabilité, finance, maintenance, qualité, etc. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un/e Responsable des Ressources Humaines (RRH). Vos missions principales: Rattaché(e) à la Directrice Générale, vous pilotez l'ensemble des activités RH au quotidien et participez activement[...]

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché au responsable de pôle vous gérez la relation client. Vous êtes l'interlocuteur unique à toutes les questions de locataires qui résident dans nos logements. Vous conseillez et les orientez selon la nature de leur demande. Vous assurez le suivi des démarches administratives, le suivi des réclamations et signalements techniques. Vous jouez un rôle-clé pour conforter notre qualité de service aux locataires. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique, téléphonique, électronique et manuscrit du locataire, au siège, dans les boutiques et espaces de proximité - Gérer les relations avec les locataires depuis leur entrée dans les lieux jusqu'à leur départ - Garantir au locataire la bonne exécution des obligations du bailleur - Accompagner la réalisation de toutes les actions de gestion locatives nécessaires à la vie du bail, et le respect du règlement intérieur par le locataire - Veiller à l'application de la politique de tranquillité résidentielle des immeubles et du traitement des troubles de voisinage et participer aux traitements des demandes de premier niveau en les réorientant vers le personnel de proximité (Gardien, Responsable[...]

Comptable service paie

Emploi

Chalain-le-Comtal, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Gestion de la paie et administration du personnel Préparer, saisir et contrôler les bulletins de paie (convention collective : Familles Rurales, Alisfa, Eclat) Recueillir et valider les éléments variables (horaires, absences, primes, congés, IJSS.) ; Établir les déclarations sociales via DSN (mensuelles, trimestrielles et annuelles) ; Gérer les dossiers du personnel ; Traiter les entrées et sorties (solde de tout compte, certificats de travail, calcul des indemnités) ; Assurer une veille sociale sur les évolutions légales, conventionnelles et réglementaires. Conseiller les bénévoles et les salariés sur la paie, les congés et leurs droits sociaux. Comptabilité : Saisir et contrôler les pièces comptables Etablir et garantir l'exactitude de l'ensemble des écritures comptables. Réaliser la facturation clients et assurer le suivi des comptes Etablir les rapprochements bancaires Préparer des situations intermédiaires et le dossier de clôture comptable Conseiller et accompagner les bénévoles dans le domaine financier Les compétences requises pour ce poste sont : Techniques : Maîtrise de la comptabilité générale Très bonne connaissance de la législation sociale[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brevin-les-Pins, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'IME-SESSAD l'Estuaire recherche une éducateur spécialisé (H/F) à temps plein pour intervenir sur les internats à saint Brévin Les Pins. CDD de 3 mois renouvelables. Poste à pourvoir immédiatement. Pourquoi rejoindre l'IME de l'Estuaire ? - Impact Social : Contribuez activement à l'amélioration de la qualité de vie des jeunes en situation de handicap (TDI, TSA, troubles associés) ; - Formation Continue : Accédez à des opportunités de formation continue pour développer vos compétences et progresser dans votre carrière ; - Environnement de Travail Stimulant : Profitez d'un cadre de travail bien équipé, propice à l'épanouissement professionnel ; - Équipe Dynamique : Travaillez avec une équipe engagée, où la collaboration est au cœur de nos actions. Vos missions : - Vie institutionnelle : Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement, travaillez en équipe pluriprofessionnelle, travaillez auprès des familles et des proches des jeunes. - Vie quotidienne : Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne notamment les toilettes, les changes ou les repas. Porter une attention particulière à la communication[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brevin-les-Pins, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'IME-SESSAD l'Estuaire recherche un moniteur éducateur H/F à temps plein pour intervenir sur les internats à Saint-Brévin-Les-Pins. CDD de 3 mois renouvelables. Poste pérenne à pourvoir immédiatement. L'IME-SESSAD l'Estuaire est habilité à accueillir des enfants, adolescents et jeunes adultes jusqu'à 20 ans. Ces jeunes en situation de handicap, présentent des troubles du spectre autistique et/ou une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Les activités sont réparties sur cinq communes : - Saint Brévin les Pins : des internats, des accueils de jours et le SESSAD autisme Estuaire, - Saint Jean de Boiseau : un accueil de jour et le SESSAD autisme Le Fil Bleu, - Le Pellerin : un accueil de jour - Pontchâteau : Le SESSAD Le Brivet. - Pornic : Le SESSAD La Ria Vos missions : - Vie institutionnelle : Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement, travaillez en équipe pluriprofessionnelle. - Vie quotidienne : Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne notamment les changes ou les repas. Porter une attention particulière à la communication des jeunes. Veiller à l'hygiène corporelle,[...]

Responsable support technique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Description de l'entreprise Promoteur originaire du Touquet et fondé dans les années 80, le Groupe Edouard Denis place au premier plan le savoir-faire et la qualité. D'abord spécialisé dans l'immobilier haut de gamme de bord de mer, Edouard Denis a su se diversifier pour satisfaire les attentes du plus grand nombre. Immeubles de standing, maisons individuelles, résidences gérées, restauration du patrimoine historique ou encore immobilier d'entreprise, cette expertise est aujourd'hui mise au service d'une communauté d'acquéreurs et d'investisseurs de plus en plus large. Filiale du Groupe Nexity, Édouard Denis est un acteur régional fort devenu un promoteur national. Rejoignez-nous ! Description du poste Nexity recrute pour sa filiale Edouard Denis un Responsable Technique H/F basé à Nantes. Le Responsable Technique H/F aura pour mission de superviser la réalisation des chantiers jusqu'à l'achèvement des travaux jusqu'à la livraison. Il représentera également le maitre d'ouvrage sur les plans administratifs, techniques et financiers et sera le garant de la maîtrise des coûts, des délais et de la qualité des projets placés sous sa responsabilité et en effectuant un reporting[...]

Ecoutant social / Ecoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Missions : - Répondre aux appels entrants de la ligne d'urgence 115 - Identifier et évaluer les demandes des appelants, par une écoute active et pondérée des personnes en grande détresse - Informer des réponses existantes sur le département pour la prise en charge des sans-abris, - Proposer des orientations adaptées vers les structures d'hébergement d'urgence et les services du département (accès aux droits, distributions alimentaires, .) - Tenir à jour les indicateurs statistiques et les bases de données - Alerter et suivre des situations à risque Profil recherché : - Titulaire d'un baccalauréat et/ou expérience similaire - Organisé, rigoureux, méthodique et capable d'assumer plusieurs tâches simultanément, - Savoir communiquer, prendre du recul face à des situations individuelles - Grande capacité d'écoute et de travail en équipe (capacité de diplomatie, être à l'aise avec le téléphone dans le lien avec les personnes), - Maîtrise informatique (Word, Excel, logiciel spécifique) - Connaissance d'une langue étrangère appréciée. Particularité : Horaires de travail variables (entre 9h et 20h) jours fériés et 1 Week-end par mois.

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Les fondateurs du réseau ALM Intérim ont d’abord été franchisés avant de devenir franchiseurs, leur permettant de connaître les enjeux quotidiens auxquels sont confrontés les exploitants de franchise. Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. De par leur passé de franchisés, les fondateurs du réseau ALM Intérim ont pu expérimenter et apprécier la nécessité d’un accompagnement ciblé, concret et réactif. Ils ont ainsi construit un modèle basé sur ce qu’ils auraient aimé avoir lorsqu’ils étaient eux-mêmes franchisés, à savoir notamment : • Des outils simples et puissants, • Des méthodes qui fonctionnent, • Une rentabilité maîtrisée. Chaque élément du concept a ainsi été testé et optimisé pour la performance. Les valeurs fondamentales qu’ils souhaitent voir prospérer dans leurs réseaux sont ainsi les suivantes : transparence ; respect; réactivité et écoute. Leur objectif est de créer une vraie relation de partenariat, où la voix de chaque membre du réseau compte. Rejoindre ALM Intérim, c’est ainsi faire le choix d’un réseau pensé par des anciens franchisés pour des franchisés. C’est aussi l’assurance d’un modèle[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

1. Analyse et traitement de la paie - Analyse, fiabilisation et contrôle de l'ensemble des éléments de paie ; - Contrôle de la cohérence des assiettes, taux et cotisations ; - Vérification des impacts statutaires, indemnitaires et financiers sur la paie ; - Préparation, contrôle et validation de la paie jusqu'à l'édition des bulletins et la génération des mandats ; - Production, contrôle et transmission des DSN, suivi des retours et gestion des anomalies ; - Déclarations des charges sociales ; - Suivi et mise à jour des dispositifs indemnitaires et avantages ; - Contribution à la fiabilisation des données et à l'amélioration des processus dans Astre RH. 2. Gestion complète des carrières - Suivi des avancements de grade et d'échelon, promotions internes ; - Élaboration des arrêtés de carrière et de paie ; - Gestion des positions administratives ; - Réponse aux organismes et réalisation des dossiers réglementaires ; - Mise à jour du dossier individuel dématérialisé dans Astre RH ; - Élaboration des états détaillés des services. 3. Suivi des agents contractuels et dispositifs spécifiques - Rédaction et suivi des contrats ; - Suivi des rapports de fin de contrat, échéances,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Le Service d'Accompagnement à la Vie Autonome situé à Mende accueille 35 jeunes dans le cadre de la protection de l'enfance dont une majorité de mineurs non accompagnés, recherche : Un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) au 1er février 2026 Missions : - Evaluer les besoins d'intervention, d'accompagnement et de suivi pour chaque situation et préconiser les réponses adaptées à apporter - Accompagner le jeune à la construction d'un projet individualisé -Accompagner les jeunes dans la gestion de la vie quotidienne en vue d'une autonomisation -Accompagner les les jeunes vers les dispositifs de droit commun - Rédiger des synthèses, évaluations éducatives -Maintenir le lien avec les acteurs de la protection de l'enfance Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la protection de l'Enfance ou de l'accompagnement

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Lessay, 50, Manche, Normandie

Missions principales - Accueillir, informer et conseiller le public (accueil physique, téléphonique et numérique), - Assurer la gestion de l'accueil et de l'information de l'office de tourisme (qualité, documentation, Billetterie, classement et label), - Organiser et coordonner le fonctionnement des deux bureaux d'informations touristique et de l'accueil Hors les Murs, - Recruter, encadrer et gérer l'équipe des saisonniers (au nombre de 3) en lien avec la responsable de service, - Gérer la boutique et commercialiser les produits et services de l'office de tourisme, - Assurer la mise en ligne des événements/animations sur le site internet, - Assurer le suivi de régie de recettes du service tourisme, - Gérer l'hospitalité des nouveaux habitants, organiser les événements soirée ancrage et jobdating, - Gérer un portefeuille sur la base de données (Tourinsoft) Missions secondaires - Soutien aux animations et aux événements Profil recherché Formation souhaitée et expérience : BTS Tourisme ou autres diplômes ou expériences dans le secteur du tourisme Connaissances et savoir-faire : - Permis B exigé et permis B96 souhaité, - Connaissance de l'environnement institutionnel[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

La Direction Départementale des Territoires de la Marne recrute un(e) Gestionnaire des dossiers concernant les installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) H/F - Catégorie B. Au sein de l'Unité Procédures Environnementales dans le cadre des procédures d'instruction vous serez en charge de : - l'instruction et suivi administratif des dossiers d'installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) soumises au régime de la déclaration (dossiers papiers et Guichet unique numérique) : réception des dossiers - preuve de dépôt - contrôle - mise en ligne sur site internet - cessations d'activité - l'établissement d'attestations : attestations de non classement, attestations dans le cadre des demandes de subventions FRANCE AGRIMER, attestations de déclaration - la préparation des autorisations de transports de déchets, recherches pour notaires - l'instruction et suivi administratif des dossiers ferrailleurs avec notamment l'organisation de consultations publiques (enregistrement), les mises en demeure et consignations, les cessations d'activité ; - les recherches historiques (registres, logiciel et archives) sur d'anciens sites ICPE -[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Finalité du poste : En tant que chargé des Ressources Humaines vous serez rattaché aux Présidents des SELAS BIOCT et BIOMEDIQUAL et vous travaillerez en lien étroit avec la Responsable Ressources Humaines Nord et l'alternante RH que vous managerez. Votre mission sera d'assurer la gestion quotidienne des Ressources Humaines et d'assurer le déploiement et le suivi des projets RH initiés par la Direction RH. Missions : Développement RH : * Piloter la campagne annuelle des entretiens professionnels * Appliquer le plan de développement des compétences des collaborateurs * S'assurer de l'évaluation/habilitation et du maintien des compétences du personnel paramédical et technique * Gérer le recrutement du personnel technique (technicien de laboratoire, IDE, secrétaire médicale...) * Contribuer aux différents projets d'implémentation de SIRH en lien avec les services centraux Paye & Administration du personnel : * Intégration des nouveaux collaborateurs (DPAE, contrats, avenants, mutuelle, visite médicale, dossier du personnel.) * Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs dans le process d'onboarding en collaboration avec les managers de sites/ services [...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le (la) TISF : - accompagne et motive la personne aidée à son domicile pour la réalisation de ses activités dans son cadre de vie. - assure l'accompagnement des personnes soit par une prise en charge individuelle, soit dans le cadre d'actions collectives. - veille à informer les personnes de leur accès aux droits. - assure le relais entre les individus, collectivités ou autres structures. - contribue à l'aménagement domestique de la vie quotidienne. - participe à l'évaluation de la situation. Finalités : - intervention auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice à travers des activités d'aide à la vie quotidienne, à l'éducation des enfants. - accompagner la famille afin qu'elle retrouve son autonomie et que des interventions lourdes voire des placements en institution soient évités. - favoriser l'insertion et le maintien des personnes dans leur environnement. - soutenir la fonction parentale. Prise de poste en janvier 2026. DIPLÔME DE TISF OU BTS ESF OU CESF OU MONITEUR ÉDUCATEUR OU ÉDUCATEUR

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de la sous-préfecture de Lunéville, dans le cadre des élections municipales de 2026, vous travaillerez en binôme afin d'assurer les activités suivantes : Saisie des candidatures (160 communes): - accueillir les candidats têtes de liste (ou leurs mandataires) aux élections municipales et communautaires de mars 2026, (accueil physique et téléphonique) - vérifier la complétude des dossiers de candidatures, - ordonner et instruire les pièces du dossier, - vérifier l'exactitude des données saisies dans une application, - trier, numériser et classer les dossiers de candidatures. Renfort administratif - - Suivi de la prise de rendez-vous en cas de besoin - Création de fiches récapitulatives et d'un tableur de suivi concernant le nombre de listes candidates (par commune et par EPCI) - Tâches administratives diverses (tri, classement, préparation des dossiers) Spécificités du poste: Aptitude à l'accueil, confidentialité et discrétion Méthodique et rigoureux Connaissance des services et des démarches administratives Gestion d'un agenda de rendez-vous Utilisation d'applications informatiques métier Connaissances bureautiques CDD de droit public du 2 février 2026 jusqu'au[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Assurances

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier[...]

Responsable sécurité de site

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Contexte Notre Groupe National de Services accompagne des entités publiques et privées dans la gestion globale de leurs infrastructures et de leurs services. Spécialistes du Facility Management, nous intervenons sur des marchés multi-techniques et multiservices, assurant le bon fonctionnement d'établissements sensibles. Nos prestations englobent les services à l'immeuble (maintenance, propreté, sécurité), les services aux occupants (restauration, hôtellerie), ainsi que des services d'accompagnement et d'insertion (ateliers, formation). * Chiffres clés (estimatifs) : CA supérieur à 180 M€ / Plus de 850 collaborateurs / Une présence nationale. Localisation Poste basé à Beauvais dans l'Oise. 1. Management Opérationnel et d'Équipe * Assurer la gestion, l'encadrement et la coordination d'une équipe pluridisciplinaire. * Piloter les activités des sous-traitants et co-traitants. * Appliquer et suivre les procédures du système de management (Qualité, HSE). * Garantir le strict respect des règles d'Hygiène, de Santé, de Sécurité/Environnement (HSSE), ainsi que des obligations légales (droit du travail, règlement intérieur). * Maintenir la confidentialité des informations[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

En tant que CIP / Référent(e) socio-professionnel(le), vous aurez pour missions : Accompagnement des bénéficiaires - Assurer le suivi des parcours des bénéficiaires du RSA en orientation. - Réaliser un diagnostic approfondi pour proposer une orientation adaptée, dynamique et durable. - Accueillir les bénéficiaires du RSA et les demandeurs d'emploi dans le cadre des différents dispositifs. - Accompagner les bénéficiaires du RSA radiés dans les démarches de réouverture de droits. - Garantir la continuité du parcours d'accompagnement. - Prises de relais dans les services et activités de Tous Parrains Animation et actions collectives - Concevoir, préparer et animer des ateliers à destination des bénéficiaires du RSA et des demandeurs d'emploi. - Participer à la conception et à l'organisation d'évènements associatifs. Relations extérieures / réseau - Développer et entretenir les liens avec les partenaires : ACI, entreprises, centres de formation et d'apprentissage. - Assurer les relations avec les marraines et parrains du réseau Tous Parrains. - Contribuer à l'animation du réseau et à la valorisation des actions. - Participer aux actions, manifestations et animations de la structure.

Délégué / Déléguée à la tutelle aux prestations sociales

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ADTMP, Service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, recrute un(e) DELEGUE A LA PROTECTION DES MAJEURS (H/F) sur Pau, le plus rapidement possible.(remplacement arrêt maladie), en CDD- TEMPS PARTIEL- convention collective 66 - annexe 10 Diplômes requis : Niveau III exigé - de formation travailleur social, ou de formation en droit (licence par exemple) - Certificat National de Compétences MJPM apprécié Compétences : Vous assurez le suivi administratif, social et financier des personnes sous mesures de protection. Qualités relationnelles, sens de l'organisation, capacité à gérer les priorités et sens du travail en équipe. Bonne connaissance des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux Maîtrise de l'outil informatique

Secrétaire comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

- Description de l'entreprise : Cabinet comptable de 25 personnes, à Perpignan, quartier Saint Assiscle (Gare TGV). Equipe dynamique et proche de ses clients. - Description du poste et des principales missions : En qualité de secrétaire, vous assurez : l'accueil physique des clients, l'accueil téléphonique, le classement physique/numérique des dossiers et documents, la gestion du courrier, les prises de rendez-vous, les mandats fiscaux, sociaux, bancaires, la gestion des fournitures, la facturation des honoraires Poste CDI à temps complet, 35 heures. - Profil recherché : Aisance verbale, écrite et informatique. Expérience exigée de 4 ans sur un poste similaire. Organisé(e) et autonome. Plus : Connaissances en comptabilité et en droit des sociétés. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 800,00€ à 26 400,00€ par an selon profil et expérience.

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Planète Enfants & Développement (PE&D) est une association loi 1901, travaillant depuis plus de 40 ans dans la solidarité internationale. PE&D mène plus d'une quinzaine de projets de développement au bénéfice des enfants vulnérables et de leur famille au Cambodge, Vietnam, Laos, Népal, Inde, Burkina Faso, Togo et France. Ses actions portent sur le développement de la petite enfance, l'éducation - la formation - l'entrepreneuriat, l'accompagnement social des familles, la protection des femmes et des enfants contre les violences. Ces projets s'inscrivent dans les ODD 4, 5, 8 et 11. PE&D travaille avec des partenaires locaux ou gère des projets en direct avec une équipe sur le terrain. Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle antenne à Strasbourg, nous sommes à la recherche d'un.e Educateur.rice Jeunes Enfants pour son programme France. Le programme France a pour objectif d'accompagner les enfants en situation de grande précarité et d'exclusion hébergés en structure d'urgence, des ateliers ludoéducatifs, qui leur permettent, Des moments d'épanouissement, de travailler des savoirs-êtres fondamentaux pour leur développement cognitif et social. A travers ce programme, l'association[...]

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDD - 15 jours renouvelables Lieu : CPH - Vaulx en Velin Package de rémunération * 1802 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de Vaulx en Velin , vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Assurer le bon fonctionnement, l'entretien et la maintenance technique des équipements des unités de vie des bâtiments (plomberie, électricité, petite menuiserie, remise en peinture, serrurerie.), [...]

Consultant / Consultante ERP

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

A votre tour, rejoignez Althays ! Intégrez l'entreprise en tant que consultant formateur ERP (H/F) au sein de notre gestion de projets, et venez relever de nouveaux challenges professionnels ! 1 équipe, 3 expertises : Production industrielle, Distribution ou Comptabilité-Finance Votre rôle : vous accompagnez des clients B2B dans le déploiement de l'ERP Cegid XRP Flex : Analyse technique des processus internes client, Rédaction du cahier des charges, Paramétrage de l'ERP, tests fonctionnels, Formation, accompagnement et assistance auprès des utilisateurs principaux Ces missions nécessitent des déplacements professionnels fréquents sur toute la France. Votre intégration se fera grâce à un investissement commun sur votre montée en compétences, avec des missions d'accompagnement client et des formations certifiantes. Vos connaissances et compétences : la gestion de projet, la gestion financière et comptable, la gestion commerciale (stocks, distribution...), ou la gestion de production, idéalement, le déploiement de solutions informatiques de gestion, l'ingénierie pédagogique ou l'animation de modules de formation. Votre[...]

Consultant / Consultante ERP

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez intégrer de nouveaux projets ERP ? Avec Le Groupe Althays vous apporterez des services et des conseils innovants pour que nos clients gagnent en productivité tout en anticipant les évolutions stratégiques de leur entreprise. En tant que consultant(e) formateur(trice) INFOR LN, votre expertise évoluera grâce aux partenariats avec des grands éditeurs du marché, sélectionnés par le Groupe Althays. Après une phase d'audit des besoins et processus de gestion de l'entreprise, votre rôle sera d'accompagner des clients dans le déploiement de l'ERP Infor LN : - Analyse technique des processus internes client, - Rédaction du cahier des charges, - Paramétrage de l'ERP, recettage, - Formation, accompagnement et assistance auprès des utilisateurs principaux Ces missions nécessitent des déplacements professionnels fréquents sur toute la France. Votre intégration se fera grâce à un investissement commun sur votre montée en compétences, avec des missions d'accompagnement client et des formations certifiantes. Votre environnement technique : vous avez une bonne connaissance de la solution Infor LN, des aspects fonctionnels de l'entreprise et la gestion de projet n'a[...]

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Située aux marches de la Sarthe, de l'Anjou et de la Mayenne, la Communauté de communes est composée de 17 communes regroupant près de 30 000 habitants. Rattaché(e) à la Direction de la Famille, des Politiques Sportives et des Solidarités et placé sous l'autorité du chef de service Petite Enfance, les missions de ce collaborateur consisteront à : - Être dans une démarche active « d'aller-vers ». Aller à la rencontre de la population sur les quartiers prioritaires et échanger directement avec les habitants. - Travailler en Binôme, avec l'animatrice parentalité, dans le cadre des actions parentalités organisées par la Communauté de Communes du Pays Sabolien. - Identifier les problématiques sociales en lien avec la parentalité et accompagner ou orienter les habitants des quartiers prioritaires vers les partenaires et les dispositifs de droit commun les plus adaptés - Favoriser les liens, la coordination des actions, l'information et la communication entre la collectivité, les acteurs et les partenaires du territoire autour des questions liées à la parentalité - Participer à la dynamique collective du service Petite Enfance et à la réflexion transversale sur les sujets liés[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un service de visites médiatisées, vous intervenez auprès d'enfants mineurs âgés de 0 à 17 ans, confiés par le Département de la Sarthe. Lorsque la situation parentale ou familiale ne permet pas l'exercice de droits de visite et d'hébergement classiques, des visites en présence d'un tiers sont ordonnées par le magistrat afin de maintenir ou restaurer le lien parental et familial. Le service a pour objectif de garantir un cadre sécurisé pour les rencontres parent-enfant, dans le respect de l'intérêt supérieur de l'enfant, tout en accompagnant les parents dans la relation avec leur enfant. Missions Au sein de l'établissement, vous êtes en charge de : Assurer le fonctionnement du service et l'organisation de l'activité Encadrer, animer et coordonner l'équipe Participer au pilotage stratégique et opérationnel du service Mettre en œuvre les axes du projet de service Veiller à la qualité, à la cohérence et à l'amélioration continue des pratiques, actions et projets Travailler en lien avec les partenaires institutionnels. Durée : du 1er janvier au 28 février Secteur : Protection de l'enfance

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Boos, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons un(e) chargé(e) RH dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de la responsable ressources humaines. Une passation pourra être organisée en fonction de la date d'arrivée de la personne recrutée. MISSIONS : 1. Administration du personnel et développement RH Vous supervisez l'ensemble de l'administration du personnel (contrats, absences, congés, dossiers individuels...) Préparation des paies (variables, absences, congés...) pour transmission à notre gestionnaire de paie externe. Vous contribuez également au développement RH : formations, entretiens, plans de développement des compétences, gestion des évaluations, accompagnement des parcours professionnels. Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur). 2. Recrutement Définir les besoins en recrutement, mener les processus de sélection, organiser l'intégration des nouveaux employés 3. Participation à la définition de la stratégie RH et de la stratégie d'entreprise Vous jouez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre[...]

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Sotteville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions : Développement du projet de médiation en santé : Identifier les besoins des familles et réaliser des diagnostics sociaux. Faciliter l'accès aux droits et aux soins pour les publics vulnérables. Mettre en œuvre des actions de prévention et d'accompagnement. Partenariats locaux : Promouvoir le projet auprès des partenaires et renforcer les collaborations. Intégrer les réseaux de santé locaux et développer des interventions partenariales. Coconstruction du projet : Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet de médiation en santé. Analyser les évolutions et les freins au projet. Animation globale de la structure : Collaborer avec l'équipe sur le développement du projet social. Contribuer à la valorisation des actions de l'association. Compétences requises : Maîtrise de la méthodologie de projet. Sens de l'organisation et capacité rédactionnelle. Expérience dans la conduite d'entretiens avec un public en précarité. Aptitude à travailler en équipe et en partenariat. Dynamisme et qualités relationnelles. Exigences : Diplôme ou expérience en médiation en santé ou domaine social. Connaissance du secteur associatif souhaitée. Les conditions de travail[...]

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

Temps partiel 40 % : 14h30 / semaine Les missions L'Assistant d'Éducation (AED) veille à l'encadrement et à la sécurité des élèves durant le temps scolaire, en particulier pendant les intercours, les repas et les études. Il est également responsable de la gestion des absences et des retards, et assure une communication régulière avec les familles. En collaboration avec les conseillers principaux d'éducation (CPE) et l'équipe éducative, l'AED participe à la mise en œuvre des projets éducatifs. Il accompagne les élèves dans leurs apprentissages en proposant un soutien scolaire, une aide aux devoirs et un accompagnement à l'utilisation des nouvelles technologies. Il participe également à l'encadrement et à l'animation d'activités éducatives, culturelles, artistiques et sportives, contribuant ainsi à l'épanouissement personnel des élèves. Conditions pour postuler : Être titulaire du baccalauréat (ou d'un titre ou diplôme de niveau 4) ou d'un titre ou diplôme de niveau égal ou supérieur Jouir de ses droits civiques Avoir un casier judiciaire vierge ou sans mentions incompatibles avec l'exercice des fonctions Être de nationalité française, ou ressortissant d'un état membre[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Equipement industriel

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Partout dans le monde, nos avancées dans les domaines de l'Industrie, des Infrastructures, des Transports et de la Santé, transforment le quotidien de milliards de personnes. Contact opérationnel RH privilégié de nos managers et salariés, vous pilotez et êtes le garant de nos processus RH. Votre terrain de jeu Au sein de notre équipe RH, vous travaillez main dans la main avec nos HR Business Partners (HRBP) et êtes, après notre hotline RH, la première personne que nos opérationnels ont le réflexe de contacter lorsqu'ils ont un sujet à partager. De quoi apprendre rapidement, tant sur les processus déployés dans un grand groupe international que sur une multitude de cas pratiques liés aux outils et à l'administration RH, la formation ou le conseil aux opérationnels. Concrètement, et pêle-mêle car le poste est riche et varié : c'est vous qui lancez le recueil des besoins de formation, intervenez lors de la validation du plan avec les HRBP et réalisez son suivi avec notre équipe Formation. L'alternance est une politique importante pour nous : vous intervenez dans la sélection des apprentis en validant les finalistes puis en suivant les jeunes à potentiel durant leur[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mothe-Saint-Héray, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois (GH-MS HVSM), recherche un(e) Cadre de santé ou IDE à 100% pour l'EHPAD Les Fontaines de La Mothe Saint Héray et pour l'encadrement des IDE des dispositifs de IDE de nuit en EHPAD du Haut Val de Sèvre et du Mellois. L'EHPAD Les Fontaines compte 51 places d'hébergement définitif dont 13 places d'hébergement en unité protégée. Il comprend aussi 2 places d'hébergement temporaire. L'équipe pluridisciplinaire est composée du médecin coordonnateur, IDE, AS, AES, assistante manager et animateur. Une psychologue, une ergothérapeute, une socio -esthéticienne, une diététicienne et une assistante sociale réalisent un temps de travail sur l'EHPAD. L'HAD, l'Equipe Mobile de Psychogériatrie, l'Equipe référente en Soins Palliatifs et l'équipe opérationnelle d'hygiène sont des équipes ressources pour contribuer à la qualité de l'accompagnement des résidents. L'équipe d'hôtellerie et de restauration interne à l'EHPAD complète l'équipe soignante sur la structure. En intégrant l'EHPAD Les Fontaines, vous rejoignez l'équipe d'encadrement du secteur médico-social du GH-MS HVSM. Vous intégrez une dynamique de travail[...]

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Notre établissement recherche un(e) assistant(e) d'éducation 20h30/semaine avec internat Garant de la sécurité, du respect des droits et du règlement, l'assistant(e) d'éducation surveille les études et les dortoirs de l'internat, les locaux, les temps de pause, l'accès à l'établissement. En soutien du CPE, vous contrôlez l'assiduité des élèves, gérez les absences et retards, contactez les familles. Vous apportez un soutien méthodologique aux élèves et susceptible d'encadrer des temps d'animation. Vous avez un projet professionnel en lien avec l'éducation des jeunes et / ou une première expérience avec un public jeune , n'hésitez pas à postuler. Conditions de recrutement Être titulaire du baccalauréat, ou d'un titre ou diplôme de niveau 4 au sens du décret n° 2019-14 du 8 janvier 2019 relatif au cadre national des certifications professionnelles, ou d'un titre ou diplôme de niveau égal ou supérieur Être âgé de vingt ans au moins à la prise de fonction pour les assistants exerçant en internat (Décret du 6 juin 2003 fixant les conditions de recrutement et d'emploi des assistants d'éducation modifié par le décret n° 2022-1140 du 9 août 2022)

Responsable méthodes-industrialisation

Emploi

Feuquières-en-Vimeu, 80, Somme, Hauts-de-France

Notre Cabinet de recrutement A.U Conseil recherche pour son client, site industriel BRICARD ENGINEERING MANAGER - RESPONSABLE METHODES INDUSTRIALISATION H/F Poste en CDI situé à Feuquières-en-Vimeu (80) - Présentiel avec possibilité de télétravail 1 jour/semaine Rejoignez Bricard, une entreprise française reconnue pour son expertise dans la conception, la fabrication et la commercialisation de serrures et systèmes de sécurité. Fière de son héritage industriel et de ses deux sites de production, Bricard fait partie du groupe Allegion, un leader mondial des solutions de sécurité et d'accès. Bricard cultive un environnement de travail bienveillant, au sein d'une structure industrielle à taille humaine qui favorise la proximité et la collaboration. Les collaborateurs sont engagés dans une démarche d'excellence opérationnelle, d'innovation technologique (notamment avec un virage vers l'électronique et l'automatisation) et de transformation digitale. Le groupe Allegion, solide financièrement, offre des perspectives de croissance et d'investissement continues. Votre Mission : Pilote de l'Excellence Industrielle En tant que Responsable Méthodes Industrialisation h/f, vous êtes[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Finalités et objectifs du poste : Il, elle réalise une évaluation constante des capacités et difficultés rencontrées par la personne accompagnée dans ses différents environnements de vie qui contribue à l'éclairage de la problématique. Selon les attentes des représentants légaux et avec leur participation, il, elle co-construit en équipe pluridisciplinaire, le Projet Personnalisé de la personne accompagnée. Il, elle réalise des observations et des bilans qui contribuent à l'établissement des besoins et de l'évaluation clinique.. Il, elle veille à ce que les actions soient menées en interne et en externe (partenariats à mobiliser) en fonction des objectifs. Il, elle élabore et anime des supports de médiation individuels et/ou collectifs adaptés aux besoins singuliers de l'enfant. Il, elle représente le service auprès de partenaires. Au titre du PPA, il, elle assure un suivi régulier, trace des évaluations, rédige des synthèses, propose des réajustements qu'il, elle trace au Dossier Informatisé de la personne accompagnée via le logiciel prévu à cet effet. Il.elle coordonne les informations dédiées à l'accompagnement éducatif concernant chaque enfant/adolescent jeune[...]

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Les fondateurs du réseau ALM Intérim ont d’abord été franchisés avant de devenir franchiseurs, leur permettant de connaître les enjeux quotidiens auxquels sont confrontés les exploitants de franchise. Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. De par leur passé de franchisés, les fondateurs du réseau ALM Intérim ont pu expérimenter et apprécier la nécessité d’un accompagnement ciblé, concret et réactif. Ils ont ainsi construit un modèle basé sur ce qu’ils auraient aimé avoir lorsqu’ils étaient eux-mêmes franchisés, à savoir notamment : • Des outils simples et puissants, • Des méthodes qui fonctionnent, • Une rentabilité maîtrisée. Chaque élément du concept a ainsi été testé et optimisé pour la performance. Les valeurs fondamentales qu’ils souhaitent voir prospérer dans leurs réseaux sont ainsi les suivantes : transparence ; respect; réactivité et écoute. Leur objectif est de créer une vraie relation de partenariat, où la voix de chaque membre du réseau compte. Rejoindre ALM Intérim, c’est ainsi faire le choix d’un réseau pensé par des anciens franchisés pour des franchisés. C’est aussi l’assurance d’un modèle[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Cavaillon Public accueilli : enfants de 3 à 13 ans Jours et Horaires de travail : en période scolaire 19h30 par semaine et en période de vacances scolaires 47h30 par semaine Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Participe aux actions CLAS, ALSH et pauses méridiennes - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions[...]

Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

En Sud Vendée Littoral, une belle équipe de 290 agents vous attend dans un cadre de vie remarquable ! Proximité de l'océan, grands espaces, diversité des paysages, patrimoine de caractère, ensoleillement exceptionnel. Avec 42 communes et près de 57 000 habitants, Sud Vendée Littoral est une communauté de communes dynamique et ambitieuse. OFFRE Date limite de candidature : 09/01/2026 Date de recrutement : Dès que possible Type de recrutement : Contractuel de droit privé Classification : Employé qualifié de gestion Niveau IV position 1 Coefficient 150 - convention collective nationale des activités du déchet Nombre d'agents encadrés : 5 Rémunération : environ 2800 € bruts mensuels + 13ème mois MISSIONS Au sein du Pôle Technique Environnement et sous l'autorité du responsable du service déchets, vous assurez toute la facturation liée à la redevance incitative et vous serez chargé(e) de manager l'équipe de l'unité facturation et relations usagers. 1. Piloter, optimiser et animer l'équipe de l'unité facturation et relations usagers composée de 5 collaborateurs 2. Gérer les éventuels dysfonctionnements et le suivi des réclamations des usagers 3. Assurer la mise à jour des[...]

Formateur / Formatrice

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

TALENT Institut (KG Conseils & Services) recrute un(e) formateur(trice) en Intelligence Artificielle Générative (IAG) - CDD d'usage Contexte : Dans le cadre des actions de formation professionnelle référencées ou mobilisables par France Travail, TALENT Institut recherche un(e) formateur(trice) expérimenté(e) en Intelligence Artificielle Générative (IAG). Votre mission consistera à contribuer à la montée en compétences des demandeurs d'emploi et des actifs sur les usages professionnels et responsables de l'IA. Intitulé de la formation : « IAG - Produire et réviser du contenu professionnel multimédia en utilisant les outils d'Intelligence Artificielle Générative (IAG) de façon responsable » Missions principales : Animer des actions de formation en ligne à destination des publics France Travail. Transmettre des compétences opérationnelles sur l'usage professionnel de l'IAG. Adapter la pédagogie aux profils des apprenants (demandeurs d'emploi, salariés, porteurs de projet). Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique. Participer à la conception et à l'actualisation des modules e-learning. Produire des supports pédagogiques multimédias (supports écrits, exercices[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Cheney, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ESAT de Cheney accueille 125 personnes en situation de handicap sur orientation de la MDPH, dans plusieurs secteurs d'activités (ébénisterie, blanchisserie, espaces verts/vignes, mise à disposition et entreprise). Vos missions principales : - Encadrer un groupe de personnes en situation de handicap dans le cadre de l'activité menuiserie. - Favoriser l'épanouissement des usagers en leur donnant les outils pratiques et méthodiques leur permettant d'intégrer avec leur potentialité des comportements nécessaires à la tenue d'un poste de travail dans un cadre professionnel adapté, voire en milieu ordinaire. - Être garant du respect des délais, de la qualité de l'intervention et de la viabilité économique de l'activité. - Contribuer à l'élaboration du projet individuel des personnes accompagnées en respectant leur aspiration et être garant de sa mise en œuvre et de son évolution. Missions spécifiques : - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions du travail, à la mise en place d'actions correctives et à l'adaptation des postes de travail en fonction des compétences des personnes accueillies. - Être vigilant sur les délais de production. - Être attentif[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cheney, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'unité EANM de Cheney, établissement médico-social public, accueillant des travailleurs en situation de handicap avec hébergement, piloté par la directrice adjointe et la cheffe de service, vos missions seront les suivantes : -Observer la personne : fonctionnement psychique et cognitif, comportements, aptitudes, troubles physiques/mentaux/sociaux, retards de développement -Identifier et évaluer les besoins et attentes de la personne accompagnée au moyen d'entretiens individuels, d'ateliers collectifs, de supports de médiation et/ou de tests psychologiques -Recueillir des informations complémentaires sur la personne en prenant en compte son environnement dans sa globalité (lieu de vie, témoignages des proches, etc. -Aider à la réalisation du diagnostic et suivre l'évolution de la personne -Rédiger des bilans d'observation psychologiques et participer à l'élaboration des projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire -Être en mesure de déterminer les indications d'orientation et de prises en charge vers d'autres secteurs -Apporter, par l'intermédiaire du projet personnalisé, les informations et conseils nécessaires au bon déroulement de l'accompagnement et[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Infirmier / Infirmière en Médecine Chirurgie Obstétrique

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Assistant / Assistante de direction

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Assistant social / Assistante sociale

Notaire

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Médiateur / Médiatrice numérique

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Comptable service paie

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable support technique

Ecoutant social / Ecoutante sociale

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Agent / Agente d'accueil touristique

Agent administratif / Agente administrative

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Agent administratif / Agente administrative

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Responsable sécurité de site

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Délégué / Déléguée à la tutelle aux prestations sociales

Secrétaire comptable

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Consultant / Consultante ERP

Consultant / Consultante ERP

Animateur / Animatrice de développement local

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Médiateur / Médiatrice en santé

Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante ressources humaines

Cadre de santé

Assistant / Assistante d'éducation

Responsable méthodes-industrialisation

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Formateur / Formatrice

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Psychologue

Ressources supplémentaires